A INSERÇÃO DA MULHER NO MERCADO DE TRABALHO

Engenharia Civil

  • Regina Coeli da Silveira
  • Eduardo Stivanin Barbosa
  • Eiquiberto das Chagas Bustamante
  • Gabriele Conceição Bento Stivanin
  • Leonardo da Silva Ramos
  • Wendell Peterson Moreira

Resumo

O presente trabalho traz uma reflexão sobre a discriminação da mulher no mercado de trabalho, mais precisamente no ramo da engenharia civil. O objetivo deste trabalho é conduzir a conscientização sobre os direitos das mulheres no mercado de trabalho, principalmente no campo da Engenharia Civil, conforme é determinado pela Declaração Universal dos Direitos Humanos. A pesquisa foi realizada através de uma pesquisa bibliográfica, qualitativa e quantitativa, com análise teórica de textos e artigos sobre o tema. Mas para melhores resultados sobre a situação da mulher no mercado de trabalho a pesquisa de campo nos trouxe luz ao tema. Para a obtenção dos dados estatísticos foi realizado um questionário que nos forneceu por amostragem respostas a abordagem do tema. Esta pesquisa traz à tona os dados comprobatórios que indicam que, ainda que as mulheres ocupem o mesmo cargo ou ainda que ocupem cargo de gestão são inferiorizadas.

Como Citar
SILVEIRA, Regina Coeli da et al. A INSERÇÃO DA MULHER NO MERCADO DE TRABALHO. Simpósio, [S.l.], n. 8, mar. 2020. ISSN 2317-5974. Disponível em: <http://revista.ugb.edu.br/ojs302/index.php/simposio/article/view/2011>. Acesso em: 20 jan. 2021.